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DIF accompagnement
 
La loi du 04 mai 2004 instituait un nouveau dispositif dans le champs de la formation : le Droit Individuel à la Formation (DIF).
Ce dispositif permet à tout salarié (en CDI ou CDD) de capitaliser un minimum de 20 heures de formation par an cumulables sur 6 ans pour atteindre un total de 120 heures (selon les accords de branches).

Le DIF nécessite une gestion de tous les instants (pour sa mise en place, notamment) qui peut comporter des risques financiers et organisationnels (modification du rôle du manager, augmentation de la masse salariale de 5% à 28%, augmentation des cas litigieux…).

Aeva formation vous accompagne dans la mise en place du DIF au sein de votre entreprise.
Cette mission d’accompagnement s’opère selon nos 4 axes :

    puce Ingénierie de conseils
    puce Ingénierie administrative
    puce Ingénierie pédagogique
    puce Ingénierie financière

Nous réalisons un audit des impacts du DIF au sein de votre entreprise, organisons avec vous sa mise en place en créant les documents aux couleurs de votre entreprise (lettre d’explication du DIF, lettre de notification des droits acquis, formulaire de demande), réalisons avec vous un catalogue de formations DIF, nous vous aidons dans la recherche de financements complémentaires (EDDF, FSE, aides locales…).

 
ingenierie de conseil
   
Présentation des accords de branches auprès de votre direction des ressources humaines
Présentation du DIF auprès de vos salariés
Analyse des surcoûts du DIF
Détermination des axes stratégiques de formation pour l'entreprise en fonction de l'accord de Branche et de nos préconisations
   
ingenierie administrative
   
Réalisation d'un PACK DIF Salarié comprenant une note d'explication du DIF, une lettre de notification des droits, un formulaire de demande de DIF et des Questions/Réponses. Ces documents sont réalisés à l'en-tête de l'entreprise
Réalisation d'un support informatique de l'ensemble des collaborateurs éligibles au DIF
Externalisation du service formation de l'entreprise
   
ingenierie pedagogique
   
Réalisation d'une stratégie de formation en rapport avec l'accord de branche
Construire et proposer un catalogue de formation DIF sur mesure
   
ingenierie financiere
   
Calcul de surcoût du DIF au sein de l'entreprise
Recherche de financements complémentaires (nationale, européenne, locale)
   
Vous souhaitez externaliser votre service formation? Nous le prenons en charge (réalisation des supports aux couleurs de votre entreprise).
VAE
DIF

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